招賢納士

招聘信息

130棋牌

  • 行政助理
    南京|
    大專及以上|
    2|
    1年以上工作經驗|
    工作地點:南京  學歷要求:大專及以上
    招聘人數:2  工作年限:1年以上工作經驗

    崗位職責

    1.固定資產核查與管理。

    2.負責通信費用的成本預算、分配;

    3.協負責車輛的管理、油費補助的統計、繳納、分配,保險、年檢、保養、維修等事務的處理 ;

    4.辦公用房的租賃費用、物業費用及其他費用的繳納;

    5.負責前臺、辦公用品、勞保用品、衛生、安全日常管理工作;


    崗位要求

    1.年齡25-35歲,大專以上學歷; 

    2.行政管理、公共關系學等相關專業; 

    3.形象氣質佳、綜合素質優秀,擁有良好的職業道德和文化素養; 

    4.具有較好的協調管理能力和一定的語言表達能力; 

    5.團隊合作精神強,做事細致嚴謹,能夠承受一定的工作壓力; 


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  • 電子裝配
    南京/玄武區|
    不限|
    6|
    不限|
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:不限
    招聘人數:6  工作年限:不限

    崗位職責

    崗位要求

    1.年齡35歲以下;

    2.能看懂裝配圖紙及作業指導書;

    3.能識別螺絲等緊固件;

    4.熟練使用電筆,扭力電動螺絲刀;

    5.有一年通信行業機箱產品裝配者優先

    應屆生、實習生都可!


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  • 計劃員
    南京/玄武區|
    大專及以上|
    2|
    3年以上工作經驗 |
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:大專及以上
    招聘人數:2  工作年限:3年以上工作經驗

    崗位職責

    1.生產排期:

    1.1 訂單物料到貨日期的查詢和跟蹤;

    1.2跟進日常生產計劃完成情況,反饋異常;

    1.3收集產品工時數據;

    1.4跟催研發、生產、采購已超期訂單

    2.日常發貨:

    2.1 查詢未清銷售訂單,提醒商務發貨;

    2.2根據客戶經理《工作銜接單》聯系物流,及時安排出貨,確保訂單如期交付;

    2.3跟蹤物流進度,及時反饋物流狀態,并及時處理異常;

    2.4處理運輸過程中產生的貨物破損、理賠等事宜;

    2.5 配合客戶經理跟蹤收貨及送檢

    2.6物流成本控制

    3.不合格維修單下達和跟蹤

    3.1 生產或研發發現的內部不合格品,根據品保判定結果下達維修單;

    3.2跟蹤維修單的處理;


    崗位要求

    1.大專以上學歷,1年以上工作經驗

    2.有SAP或ERP系統操作經驗者優先


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  • 軟件開發經理
    南京/玄武區|
    本科及以上|
    2|
    5年以上工作經驗 |
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:本科及以上
    招聘人數:2  工作年限:5年以上工作經驗

    崗位職責

    1.建立/管理軟件團隊; 

    2.負責軟件工程師入職后相關技術培訓和考核; 

    3.負責軟件類的設計規范及相關技術文檔編制規范的建立和持續優化; 

    4.負責軟件類的新技術,新工藝和材料的選型,導入,組織驗證,并更新入設計規范或標準化物料中; 

    5. 參與對相關的項目技術文件的評審,參與需求階段相關技術文件的評審; 

    6.根據需要,參與相關的過程和客訴質量問題分析,并給相應的結論; 

    7.負責維護軟件類技術文件的評審點維護。 

    8.同時承擔部分開發工作; 


    崗位要求

    1.熟悉c#語言,開發過一些中大型的軟件、網站或者ERP系統 

    2.了解TCP/IP的知識,熟悉Socket編程 

    3.熟練主流數據庫編程 

    4.熟悉多線程操作,熟悉同步和異步編程 

    5.了解GDI+編程 

    6.了解JavaScript、CSS、AJAX技術 

    7.有一定的英文文檔的閱讀能力 

    8.邏輯思維清晰、周密,接受能力強 

    9.有一定設計文檔的編寫能力 

    10.具備良好的用戶體驗交互界面開發經驗 

    11.具備良好的溝通、表達和分析能力,有團隊管理經驗 

    12.邏輯思維清晰、周密,接受能力強 

    13.具備較強的設計文檔的編寫能力 

    14.了解項目管理知識 

    15.了解CMMI管理體系 

    16.10年工作經驗,本科以上學歷


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  • 財務經理
    南京/玄武區|
    本科及以上|
    2|
    10年以上工作經驗|
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:本科及以上
    招聘人數:2  工作年限:10年以上工作經驗

    崗位職責

    1.負責組織公司日常會計核算工作,并逐步完善會計核算體系

    2.根據公司的戰略目標編制年度財務計劃和預算,并監督實施

    3.不斷完善企業內部各項內控制度,降低財務經營風險

    4.協調與銀行間的各項工作,確保銀行融資的順利進行,確保企業經營工作的需要

    5.協調與國稅、地稅、工商等部門的關系

    6.其他公司財務各項工作


    崗位要求

    1.具備10年以上財務經理從業經驗,對企業財務管理與控制流程熟悉,有外企管理經驗者優先;

    2.具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗;

    3.具備優秀的統計能力和財務分析能力,能夠從相關數據中發現和解決問題;

    4.精通國家財稅法律規范;

    5.熟悉國家會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規、政策;

    6.有制造、研發型企業經驗;

    7.中級職稱/注會或注稅等證書


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  • 信息系統開發運維工程師
    南京/玄武區|
    本科及以上|
    2|
    5年以上工作經驗|
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:本科及以上
    招聘人數:2  工作年限:5年以上工作經驗

    崗位職責

    1.負責公司內部ERP系統供應商開發、接洽;

    2.參與公司信息系統(辦公室系統、商務系統、ERP系統、財務系統等)的建設實施、運維,保證系統正常運行;

    3.與系統開發公司對接,進行公司信息系統的協助開發、安裝、調試等工作;

    4.結合業務部門的反饋,完善信息系統,根據業務部門的需求進行二次開發及整合;

    5.參與各部門工作流程優化、需求梳理、繪制、審核,組織評審、報批及設置;

    6.司信息系統的日常維護工作,系統異常問題的處理。


    崗位要求

    1.本科及以上學歷,計算機及軟件相關專業;

    2.熟悉WINDOWS服務器、SQL SERVER數據庫安裝配置;熟練掌握EXCEL操作,具有初步的ASP.NET程序開發知識;

    3.具備較強的工作主動性和團隊合作的意識;

    4.具有研發制造行業系統實施經驗優先考慮;

    5.有SAP、BPM、OA等系統實施運維者優先;


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  • 結構主管
    南京/玄武區|
    本科及以上|
    2|
    5年以上工作經驗 |
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:本科及以上
    招聘人數:2  工作年限:5年以上工作經驗

    崗位職責

    1.負責結構工藝技術領域內的規范化,標準化,平臺化,模塊化。

    2.標準化產品外觀和包裝,標準化系統和模塊結構設計,標準化生產操作工藝

    3.對應結構工程師及工藝工程師的招聘,培訓,考核,行政管理。

    4.負責規劃技術領域內的新技術,新工藝或方法的立項。

    5.負責對應工程師不在項目期間的行政管理。

    6.優化標準作業時間評估體系

    7.優化各類對應技術文件的評審體系

    8.參與項目中對應技術文件的審核。

    9.對項目出現項目對應的技術問題質量負責。

    10.協助采購進行供應鏈開發和供應商評審


    崗位要求

    1.本科以上學歷,機電一體化、結構設計、模具制造相關專業;

    2.5年以上結構設計工藝設計經驗;

    3.熟練應用工程三維繪圖相關軟件;

    4.熟悉機械加工工藝的基本知識;

    5.能獨立制定結構,工藝設計,生產,檢驗規范;

    6.通信類企業或機加工,自動化類企業從業經歷優先。

    7.有團隊管理經驗優先;


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  • 人事主管(偏招聘、培訓)
    南京/玄武區|
    本科及以上|
    2|
    5年以上工作經驗 |
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:本科及以上
    招聘人數:2  工作年限:5年以上工作經驗

    崗位職責

    1.招聘

    1.1 組織公司各部門人才需求計劃的編制工作,匯總需求計劃,并擬定年度人才需求計劃;

    1.2 根據年度招聘計劃組織招聘活動,負責招聘渠道的拓寬、發布招聘信息、招聘現場組織等工作;

    1.3 根據年度人才需求計劃分解每月度招聘計劃,制定月度招聘需求表,部門領導及總經理審批;

    1.4 負責組織招聘活動的實施、協調、跟進和招聘效果分析;

    1.5 對應聘人的初步篩選,組織面試和筆試,識別企業需要的人才,配合用人部門進行復試甄選工作;

    1.6 協助部門領導對各崗位進行工作分析制定、完善各崗位的職位說明書;

    1.7 負責對入職面試題及入職后考核大綱及內容收集、整理并持續優化;

    1.8 負責制定、優化、推行完善的招聘體系;

    2.培訓

    2.1 進行公司各部門培訓計劃調研,了解各部門培訓計劃的現狀和需求情況;

    2.2安排或聯系培訓場地和講師,以及組織人員參與培訓;

    2.3收集培訓需求,制定培訓計劃,控制培訓成本;

    2.4對培訓效果進行反饋和分析,收集培訓人員的意見與建議;

    2.5 負責入職培訓、發現的規章制度類培訓、宣貫。

    2.6負責制定、優化、推行完善的培訓體系;

    3.領導安排其他模塊的工作;


    崗位要求

    1.本科以上學歷,人力資源管理、企業管理等相關專業優先;

    2. 5年以上招聘培訓管理經驗,能獨立完成招聘及培訓工作的開展;

    3.具備良好的溝通協調能力、組織能力、表達能力、應變能力、責任感;

    4.做事細心、耐心、有條理,服務意識強;

    5.工作效率高,具備一定的洞察力,具有團隊合作精神;

    6.熟悉國家各項勞動法律法規。


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  • 市場經理
    南京/玄武區|
    本科及以上|
    3|
    3年以上工作經驗 |
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:本科及以上
    招聘人數:3  工作年限:3年以上工作經驗

    崗位職責

    1. 負責公司客戶關系的維護。

    2.負責公司對外重要活動的接待及公關工作。

    3.負責公司產品的講解及介紹。

    4.及時處理對口區域客戶的詢單、報價、訂單、維修、客訴等;

    5.根據合同約定及時跟催預付款、中期款和尾款,對未回款的票據處理;

    6.跟催試用訂單轉正及樣品回收;

    7.協助銷售維護客戶關系,協助并參與客戶來訪接待、談判及應酬;

    8.協助并參與銷售安排客戶技術交流會;

    9.客戶資料申請與修訂,CRM系統客戶資料建立與維護;

    10.CRM系統銷售機會跟進、維護;

    11.所負責區域展會的準備、安排、參加;


    崗位要求

    1.形象好、氣質佳;

    2.本科以上學歷,CET-4及以上,熟練的英語聽說寫能力;

    3.有商務、市場談判及應酬經驗;                

    4.能適應較多國內外出差;

    5.婚否不限;


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  • 產品經理
    南京/玄武區|
    本科及以上|
    3|
    5年以上工作經驗|
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:本科及以上
    招聘人數:3  工作年限:5年以上工作經驗

    崗位職責

    1.負責對應范圍產品的生命周期管理,負責對應的產品路線圖。

    2.負責與商務合作進行市場調研,市場拓展,跟進業界最新測試標準,友商狀態的調查。

    3.結合市場,對現有產品改進改型和深入挖掘,提出降本增效的目標;

    4.產品戰略和發展的規劃,根據產品的發展方向,來進行相應的功能規劃和設計。

    5.知識產權的防御措施和輸出。

    6.負責所屬領域產品的商業化產品信息的輸出,

    7.包含PPT介紹,應用場景說明以及網站,手冊,期刊雜志等,對相應部門和客戶推廣及培訓。


    崗位要求

    1 .有通信主設備商,終端,芯片,檢驗檢測結構的Performance 測試部門的資深專家,高級工程師或主管經驗。

    2.有業內信道模擬廠商的資深專家,FAE,高管經驗。

    3.有儀器儀表廠商資深專家,FAE,高管經驗。

    4.基站終端產線測試經驗。

    5.有通信設備商的Radio 驗證部門的資深專家,高級工程師或主管經驗。

    6.有通信設備商產線測試工具部門的資深專家,高級工程師或主管經驗。

    7.有車聯網,NB IOT測試部門的資深專家,高級工程師或主管經驗。

    8.有業內NBIOT,車聯網廠商的資深專家,FAE,高管。

    9.本科以上學歷,5年以上經驗。


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  • 項目管理部經理
    南京/玄武區|
    本科及以上|
    2|
    5年以上工作經驗 |
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:本科及以上
    招聘人數:2  工作年限:5年以上工作經驗

    崗位職責

    1.負責建立并持續優化項目管理流程。

    2.負責對項目經理的招聘,培訓,考核,行政管理。

    3.負責對項目進行合理分配。

    4.負責對項目經理輸出的各類項目表單和文件進行審核。

    5.對項目出現項目管理質量負責。


    崗位要求

    1.本科以上學歷,

    2.有PMP證書

    3.有5年以上本行業項目經理經驗

    4.英語溝通無障礙


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  • 銷售部總監
    南京/玄武區|
    本科及以上|
    2|
    5年以上工作經驗 |
    工作地點:南京/玄武區  學歷要求:本科及以上
    招聘人數:2  工作年限:5年以上工作經驗

    崗位職責

    1.協助總經辦制定和優化銷售部管理規定;

    2.制定和優化銷售部日常規章制度和業務管理流程;

    3.協助總經理制定、落實和監督銷售部銷售計劃和專項任務計劃;

    3.協助總經理對銷售部的工作進行管理、協調、分工、實施及監督;

    4.負責根據事務的重要程度對總經理的會務、重要客戶接待等事項進行及時合理的安排;

    5.及時提出銷售部人員的任免和崗位調整名單;

    6.負責對銷售部各事業部和分子公司的監督管理;

    7.負責公司銷售數據的匯總和分析,建立或調整相應的市場和銷售策略;

    8.及時跟進并了解行業內競爭對手的信息;

    9.獨立高效的完成總經理要求的出差任務;

    10.必要時作為銷售部各事業部和分子公司負責人的職務代理人。


    崗位要求

    1.全日制本科以上學歷,法律或相關專業優先;
    2.至少3年以上海外市場工作經驗,有大型歐美企業從業經歷者優先;
    3.具備良好的英語聽說讀寫能力,熟練使用 office 等辦公軟件;
    4.有較強的組織、協調、溝通能力及敏銳的洞察力,具有很強的判斷和執行能力;
    5.能適應長期國內出差;
    6.能夠獨立與國內外客戶進行溝通、洽談;


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